为搭建求职者与用人单元疏导的桥梁与纽带，拓宽高校卒业生、退伍军人、村落富裕做事力等全体工作渠道，完结求职者与用人单元双向筛选、互利双赢。10月18日举行“山丹县年金秋雇用行动”，现将雇用岗亭发表以下，请本县籍未工作高校卒业生、退伍军人、村落富裕做事力等人员踊跃参会雇用。契合工作见习策略的大门生，都可料理工作见习手续。
山丹县人力资本和社会保证局
二〇一九年十月十七日
企业岗亭山丹县人力资本和社会保证局
对于举行山丹县年
金秋雇用行动的通告
为搭建求职者与用人单元疏导的桥梁与纽带，拓宽高校卒业生、退伍军人、村落富裕做事力等全体工作渠道，完结求职者与用人单元双向筛选、互利双赢，我局定于10月18日举行“山丹县年金秋雇用行动”，现将干系事件通告以下：
一、雇用会时光
年10月18日全天。
二、雇用会住址
上昼9:00-11:30在县革新创业大厦10楼、下昼3：00-5:00在县龙首广场。
三、会议领域
县内企业、本县籍应往届未工作大门生、建档立卡贫窭家庭未工作卒业生、退伍军人、村落富裕做事力。
四、会议体例
策略扬言、供需对接、洽商交换、工作推介、人材合营、抽象展现。
五、参会方法
求职者与企业现场对接，双向筛选的方法。
六、干系策略
雇用会上，现场签约的大门生，契合大门生工作见习策略的，都可料理高校卒业生工作见习手续。
七、干系请求
各企业接此通告后，请用心填报《年企业人材岗亭需讨情景统计表》，并于年10月16日下昼17:00前报县人社局办公室（纸质版企业负责人签名后加盖公章，电子版各1份）。
附：年企业人材岗亭需讨情景统计表
山丹县人力资本
社会保证局
山丹县退伍军人事情局
山丹县创业革新暨电子商务效劳中间
年10月15日
工作见习津贴策略
从年1月1日起，拼集业见习津贴领域扩大至全省16-24岁闲散青年，机关参与3-12个月的工作见习，对吸纳见习人员的单元，按每人每月元的准则赋予工作见习津贴。用于见习单元付出见习人员见习期间根本生涯费、为见习人员料理人身不料迫害保证，以及对见习人员的提拔办理花费。对见习人员见习期满留用率抵达50%以上的单元，将见习津贴准则提升到每人每月元。津贴克日与见习克日一致，最长不超越1年。16-24岁闲散青年请求工作见习人员供应质料：卒业证、报到证（大门生供应）、工作创业证、身份证、户口本、工作单元业务执照、单元法定代表人身份证原件及复印件1份；做事公约原件1份、见习单元情景解说1份、见习单元在银行开立的根本账户号1份。
◆本期编纂：辛瑞婷◆肩负编纂：马应举◆考核：耿新福
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